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‘劳资协商会’新闻 2个
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小商户市场振兴公团召开第三季度劳资协商会，开展中秋节购物和志愿活动小商户市场振兴公团于17日在首尔麻浦区的梦想广场召开了2026年第三季度劳资协商会，并于18日宣布在望远市场开展了中秋节购物活动。 此次劳资协商会突破了以往由机构负责人和工会代表主导的传统模式，采用公开形式，让员工也能参与其中。 小商户市场振兴公团计划以此为契机，基于成员的参与和沟通，建立受信赖的劳资文化。 在中秋节来临之际，公团还访问了望远市场，查看了生活必需品的供应情况和价格动态，并听取了现场的困难意见。 购物活动中购买的物品将通过望远1洞居民中心，送往附近的四个敬老院，包括松柏、瑞林、大洲和五七敬老院，帮助独居老人。 此外，公团还在独居老人比例较高的大田东区开展了“社区共生互助志愿活动”。 小商户市场振兴公团的10名志愿者向50户独居老人家庭赠送了被子和10公斤大米，并进行了关心和健康问候的陪伴服务。 小商户市场振兴公团理事长印泰妍表示：“我们将持续开展以现场为中心的社会贡献活动，让员工共同解决社区问题，实现共生发展。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-09-18 18:56:00 -
韩国文化观光研究院举办‘劳资疗愈咖啡馆’活动韩国文化观光研究院为员工开设了一天的咖啡馆，劳资协商会的委员们亲自为员工递上饮品，面对面交流。 韩国文化观光研究院（文光研）于19日在院内与劳资协商会共同运营了“劳资疗愈咖啡馆”。 此次活动旨在为夏季疲惫的员工提供短暂的休息时间，并创造劳资之间自然交流的机会。 当天，文光研入口处设有食品车咖啡馆。劳资协商会的委员们亲自为员工送上清凉饮品并互致问候。为了减少一次性用品的使用，还鼓励员工使用个人水杯。 文光研期待此次活动能够在日常空间中促进员工的自然交流，从而增进劳资之间的理解与信任。 文光研院长黄敎益表示：“希望此次劳资疗愈咖啡馆能够成为员工们相互沟通、分享小乐趣和放松的时光。”他还表示：“未来将基于相互尊重和信任的文化，努力建设一个员工能够快乐工作的组织。” 文光研计划继续以劳资协商会为中心，扩大成员间的沟通机会，推动健康的组织文化建设。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-08-22 15:04:00
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小商户市场振兴公团召开第三季度劳资协商会，开展中秋节购物和志愿活动
小商户市场振兴公团于17日在首尔麻浦区的梦想广场召开了2026年第三季度劳资协商会，并于18日宣布在望远市场开展了中秋节购物活动。 此次劳资协商会突破了以往由机构负责人和工会代表主导的传统模式，采用公开形式，让员工也能参与其中。 小商户市场振兴公团计划以此为契机，基于成员的参与和沟通，建立受信赖的劳资文化。 在中秋节来临之际，公团还访问了望远市场，查看了生活必需品的供应情况和价格动态，并听取了现场的困难意见。 购物活动中购买的物品将通过望远1洞居民中心，送往附近的四个敬老院，包括松柏、瑞林、大洲和五七敬老院，帮助独居老人。 此外，公团还在独居老人比例较高的大田东区开展了“社区共生互助志愿活动”。 小商户市场振兴公团的10名志愿者向50户独居老人家庭赠送了被子和10公斤大米，并进行了关心和健康问候的陪伴服务。 小商户市场振兴公团理事长印泰妍表示：“我们将持续开展以现场为中心的社会贡献活动，让员工共同解决社区问题，实现共生发展。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-09-18 18:56:00 -
韩国文化观光研究院举办‘劳资疗愈咖啡馆’活动
韩国文化观光研究院为员工开设了一天的咖啡馆，劳资协商会的委员们亲自为员工递上饮品，面对面交流。 韩国文化观光研究院（文光研）于19日在院内与劳资协商会共同运营了“劳资疗愈咖啡馆”。 此次活动旨在为夏季疲惫的员工提供短暂的休息时间，并创造劳资之间自然交流的机会。 当天，文光研入口处设有食品车咖啡馆。劳资协商会的委员们亲自为员工送上清凉饮品并互致问候。为了减少一次性用品的使用，还鼓励员工使用个人水杯。 文光研期待此次活动能够在日常空间中促进员工的自然交流，从而增进劳资之间的理解与信任。 文光研院长黄敎益表示：“希望此次劳资疗愈咖啡馆能够成为员工们相互沟通、分享小乐趣和放松的时光。”他还表示：“未来将基于相互尊重和信任的文化，努力建设一个员工能够快乐工作的组织。” 文光研计划继续以劳资协商会为中心，扩大成员间的沟通机会，推动健康的组织文化建设。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-08-22 15:04:00
