东名大学正在与地方设计行业建立产学合作体系，并扩大建筑设计实务教育和专业基础创业支持。学校将行业所需的实务能力融入课程，同时支持学生的就业准备和创业创意发掘。 与设计行业合作推进定制化人才培养 东名大学锚点事业团于15日在校内与釜山设计团体总联合会签署了关于设计产业领域人才培养及产学合作活性化的谅解备忘录（MOU）。签约仪式上，锚点事业团团长车志哲和会长李相荣等双方相关人员出席。双方将基于地方成长人才培养体系（锚点）项目，共同规划和运营反映设计产业现场需求的教育项目。双方还计划推进共同研发（R&D），并相互利用研究设备、实验设施以及教育和学术信息。特别是为了让学生毕业后能够适应地方设计产业现场，学校将加强实务中心的教育，并利用大学的研究基础设施支持地方设计企业的技术开发能力。车志哲团长表示：“我们将基于行业需求推进实质性的产学合作，为提升地方设计产业的竞争力贡献力量。”李相荣会长也表示：“我们将积极合作，使大学的优秀人才和研究基础设施转化为地方设计行业的竞争力。” 建筑学专业学生45人进行模拟招聘与建筑考察 东名大学在建立产学合作体系的同时，运营现场中心教育项目，让学生体验企业的实际工作环境，提升就业所需的实务能力。建筑学专业于12日至13日在首尔和果川地区举办了为期1晚2天的模拟招聘与建筑考察活动，共有45名在校生参与。此次活动由建筑设计企业访问、招聘面试体验和主要建筑物考察组成，得到了建筑学专业“全球企业模拟招聘项目”的支持。学生们在第一天访问了位于果川的行林综合建筑事务所，参与了专家讲座、模拟招聘面试和作品集评审。行林建筑的文光培和朴昌燮两位首席进行了关于建筑实务和职业发展的讲座，另一位首席韩承镇也参与了面试和作品集评审，检查学生的设计能力。四、五年级的学生们评估了自己制作的设计作品集，低年级的学生则旁听了面试过程，了解就业准备的相关事项。随后，他们还参观了办公大楼，了解了人形机器人和机械臂等高科技在工作环境中的应用。学生们还访问了先进工程建筑事务所，了解大型建筑项目的进展过程、组织运营和人才招聘方式等。企业访问后，他们还参观了国立现代美术馆首尔馆。第二天，他们考察了首尔工艺博物馆、徐小门地区历史博物馆和西首尔美术馆等。特别是在行林建筑参与设计的首尔工艺博物馆，学生们观察了设计如何转化为实际建筑的样子，以及空间构成、动线和材料使用方式等。行林建筑因设计首尔工艺博物馆而获得了2023年韩国公共建筑奖的大奖和第41届首尔特别市建筑奖的优秀奖。东名大学表示，基于去年与行林建筑首次进行的模拟招聘面试项目中所有参与学生均已就业的成果，今年增加了企业参观和建筑考察活动。李吉林建筑学专业主任表示：“为低年级学生提供了职业探索的机会，为高年级学生提供了实战招聘的经验，这一点非常有意义。” 因电线过热检测创意获创业竞赛奖 在利用专业知识进行的学生创业领域，获奖消息不断传来。东名大学电气控制学部的金周元和都贤均学生在最近举行的“第12届釜山创业创意竞赛”中，提出了能够通过颜色变化检测电线过热迹象的“安全环”，并获得了荣山大学校长奖。此次竞赛由釜山技术创业投资院主办，东名大学作为锚点事业的一部分共同主办，旨在发掘地方大学生和研究生的创业创意。两位学生提出的“安全环”是一种附着在电线外部的装置，旨在通过颜色变化来检测过热迹象。该创意旨在让人们能够轻松识别电线的异常状态，提高设施安全检查的效率，因而在创意、商业性和可实现性等方面获得了评估和认可。东名大学锚点事业团创业支持中心运营创业社团、创业课程和创业竞赛等，分阶段支持学生从创意发掘到商业化教育。金妍华创业支持中心主任表示：“学生们通过创业社团活动和各种创业项目积累的能力在此次竞赛中取得了良好成果，令人感到非常有意义。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

国立大学转型为独立法人以保障自主性并提升全球竞争力的“国立大学法人化”构想再次引起关注。 然而，国立大学的私有化所带来的影响并不仅限于治理结构的调整。有人担心这会损害国立大学作为公共机构和基础学科保护的宪法责任，并将政府的财政支持责任转嫁给大学和学生、家长，从而破坏高等教育的公共基础。 因此，《亚洲经济》回顾了“国立大学法人首尔大学”过去14年的运营轨迹，探讨了当前面临的挑战与制度性先决任务，这是高等教育界面临的一个重要议题，也是政府正在推动的“国立大学法人化”相关问题。 灵活的招生与人事 vs 治理倒退与身份不安的‘利弊’ 16日，《亚洲经济》的综合报道显示，首尔大学法人化15年的成绩单在校内评价中存在分歧。首先，制度的灵活性与责任行政的落实被认为是法人化的显著积极作用。 曾担任职务的A教授表示：“在国立大学时期，受到行政安全部严格的公务员总编制限制，连首尔大学医院的临床教授等必要的专业人才都难以转为正式的全职教授。法人化后，摆脱了国家编制的控制，能够大量吸纳优秀的医疗与研究人才，这在法人化之前是无法实现的变化。”校长的人事权独立，使得学校能够稳定地吸引专业行政人才，也得到了积极评价。曾担任职务的B教授指出：“由于保障终身职与在首尔工作的优势，以及相比教育部更灵活的工作环境，招聘时优秀人才的申请增加，行政质量得到了质的飞跃。” 然而，这种表面上的人事灵活性背后，却笼罩着“治理倒退”和“教师身份不安”的阴影。与其他国立大学恢复校长直选制以增强民主正统性不同，首尔大学却被困于由董事会最终决定校长的间接选举框架中，限制了成员的自主决策权，受到持续批评。 教师的地位也变得不稳定。失去了公务员身份，转入私立学校教职员工养老金（私校养老金）体系后，职业稳定性出现裂痕。一位要求匿名的首尔大学相关人士表示：“考虑到工作年限，私校养老金的实际领取金额并不逊色于公务员养老金，而大学也确实建立了自主调整薪酬体系的法律基础，可以灵活制定绩效奖金或年薪。” 相反，首尔大学教授会会长任正默表示：“在私校养老金枯竭的担忧下，新进教师感受到的剥夺感相当明显，实际的薪资或福利待遇改善并未显著体现。”他指出：“国际排名的上升或研究经费的增加，实际上只是个别教授的研究能力与研发项目的成果，并不能视为法人化体制的好处。” ‘7000亿出资’外形膨胀，财政依赖加深…‘半吊子自主’ 在财政与会计运作方面，“获得自主权”的初衷也变得无色。表面上，财政规模大幅增长。首尔大学的整体法人会计预算（约12000亿韩元）中，政府出资从法人化初期的约3500亿韩元，增长到2026年目前突破7000亿韩元，15年间几乎翻了一番。 然而，随着规模的扩大，政府财政依赖度也随之上升，形成了矛盾。尽管试图通过盈利业务建立独立的财政基础，但由于“产学合作法”等严密的上位法监管、股份出售义务和税制限制，自主盈利模式的创造被彻底封锁。 预算执行的自主性实际上名存实亡。政府虽然宣传支持总额（综合）预算，实际上却与国立大学时期无异，细目（目、细目）需逐一拆分，必须事先获得教育部和企划财政部的批准。由于大量的国民税金投入，审计院和国会的细致审计常态化，运营费用转为人力成本或对优秀教师给予差异化激励的自主预算执行权并未发挥作用。 任正默会长表示：“教育部试图将首尔大学的法人化包装为成功案例，以此作为其他国立大学推广的参考，但校内多数教授感受到的温度却正好相反。”他强调：“法人化时所宣称的自主性与财政自立已消失，反而是政府控制的固化，接近于‘失败的模式’。” “必须摆脱OECD唯一的直接管理…‘责任运营机构制’是实质性替代方案” 在法人化的校内评价存在分歧的情况下，寻找高等教育治理改革的解决方案的声音逐渐增强。经济合作与发展组织（OECD）主要国家中，政府像中央行政机构的下属组织一样细致地直接管理国立大学的国家极为少见，这种官僚管理被认为是导致国立大学竞争力停滞的结构性原因。 一位精通国立大学治理制度研究的高等教育政策专家指出：“为了提升国立大学的全球竞争力，必须大幅度下放实质性自主权，让大学自行负责并实施特色化战略。” 他谈到最近提到的“责任运营机构制”时表示：“有些人认为‘责任运营机构制’最终是为了向私立大学式法人化的前期阶段，但这是一种误解。”他解释道：“该政策的本质与导致教职员工身份不安和公共性受损的法人化截然不同，旨在现有国立大学框架内实质性保障运营与财政自主权的制度性替代方案。” 他进一步指出：“应当全面向大学分配预算（区块财政），但应基于校长自主设定的发展目标和成果进行事后评估。”他强调：“特别是为了维护国立大学的公共价值，应当摆脱就业率等单一的量化指标，单独对人文与基础科学等基础学科的培养责任进行专项评估，并确保校长直选制等校内民主决策结构的完整设计。” ‘高等教育法第5条’的束缚需解除，需优先制定适合特殊法人的法律 最终，问题的本质并不在于“法人化与否”的形式性标志。关键在于拆除束缚大学的政府统一控制系统，建立支持实质性自主的法律与制度基础。 即使是首尔大学也未能享有完全的自主权，其背后是政府预算支持体系的先天局限。一位熟悉首尔大学情况的教育界人士表示：“在政府支持大学预算的绝大多数情况下，公务员必须承担执行责任，因此不得不加强事前监管和事后审计。”他指出：“在没有像美国顶尖大学那样通过学费、捐款、技术转让等途径建立独立的财政自立基础的情况下，完全依赖政府资金，任何法人都难以获得真正的自主权。” 他警告道：“如果不先行进行承认国家研发与高等教育特殊性的‘特殊法律决策’，就像过去KAIST或KIST成立时给予的特殊待遇，任何改革都将沦为空谈。” 最紧迫的任务是整顿束缚法人化大学的“高等教育法第5条”（学校接受教育部部长的指导与监督）的广泛监管条款。由于这一条款，法人化后仍然存在教育部对学科招生、人员、细预算执行的干预，而缺乏全面保障国立大学自主性的独立法律。 任正默会长表示：“即使是拥有首都圈基础设施和强大校友网络的首尔大学，也因上位法监管而无法开展任何盈利业务，要求财政条件较差的地区性国立大学无条件法人化，几乎等同于放弃高等教育。”他强调：“教育部必须放弃单方面的指导与监督权，必须满足全面区块财政、保障教职员工身份和实质性自主权的先决条件。” 专家们也强调，应停止模仿私立大学的法人化推进，优先制定将国立大学的公共责任、政府的稳定财政支持义务与大学的自主运营权一并明确化的“国立大学法（暂名）”。如果政府不放弃事前控制与预算拆分审计，赋予大学权力与责任，任何治理改革都将重蹈15年前首尔大学的覆辙，沦为“名义上的自主”。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

金融委员会新任副主席信晋昌被任命为金融委员会秘书长。尽管外部人选的可能性被提及，但最终选择了内部晋升，这被认为是重视政策连续性和组织稳定的任命。信副主席在就职时强调了金融市场的稳定和与相关机构的合作。解决因金融委员会迁往世宗而引发的员工担忧也是他面临的重要任务。 16日，李在明总统任命信晋昌为新任副主席。这是继权大永前副主席调任财政经济部第一次长后的后续人事安排。 信副主席是一位在金融政策、金融产业和民生金融等领域都有丰富经验的资深金融官员。他于1970年出生于忠南金山，毕业于首尔大学商学院，并通过第40届行政考试进入公职。曾担任金融委员会民生金融处长、中小金融处长、金融政策处长、金融产业局长和金融政策局长等职务。 在担任金融产业局长期间，他推动了实损保险索赔简化和在线一站式再融资贷款基础设施的建设。作为金融政策局长，他负责家庭债务管理和房地产市场稳定措施。自李在明政府成立以来，他被派往国家政策规划委员会，参与新政府的金融政策设计。 在去年10月晋升为秘书长后，信晋昌在不到一年的时间内升任副主席，成为副部长级别的官员。在金融委员会内部，他被认为政策创意丰富，工作推进能力强，因此被称为“小巨人”。 此次任命也引起了对金融委员会高层人事积压问题的关注。由于选择内部晋升而非外部人选，秘书长职位的空缺为后续职务调动和局长级别的连锁晋升打开了可能性。 信副主席在当天的记者会上表示：“我将努力保持现有金融政策的连续性，同时致力于金融市场的稳定和与相关机构的合作。”他特别提到：“最近银行业的黑客攻击事件和资本市场的相关问题，需要跨行业的协作，因此我将积极推动机构之间的联系与协调。” 关于金融委员会迁往世宗的问题，他直接提到员工的担忧很大。信副主席表示：“首先大家都感到困惑和担忧，了解我们的员工希望得到什么，并向国土交通部、人事创新处和行政安全部传达并反映这些意见是非常重要的。” 他还指出，金融监督院是否迁移尚未确定，这也是未来的一个任务。信副主席表示：“金融监督院是否迁移尚未确定，存在不确定性；一旦金融委员会和金融监督院的物理位置确定后，我们需要考虑如何让市场不再担忧。”

韩大熙，京畿道军浦市市长在14日谈及资源循环环保政策时表示：“此次获得的最优奖是对我们为减少生活废物和促进资源循环所采取的多项政策成果的认可。” 当天，韩市长指出：“在京畿道女性愿景中心举行的发布会上，我们在按人口规模分组的B组（24万至56万人）10个市县中获得了第一名。” 韩市长在京畿道主办的“2026年清洁京畿”市县优秀案例发布会上获得了最优奖，表彰了其在生活废物减量和资源循环政策推进方面的成就。 此次发布会由京畿道主办，评估了全省31个市县在生活废物减量政策和清扫行政优秀案例方面的表现，军浦市在民间评审委员和市县评审委员的交叉评估中获得了高度评价。 此次获奖是韩市长推动的生活环境改善和资源循环政策通过多项清扫行政项目取得的成果。 韩市长提出了公共焚烧厂共生焚烧合作机制的建立、特定生活废物资源的分类回收激活、一次性产品减量及废物排放管理加强等主要成就。 特别是，军浦市与光明市共同推进的“公共焚烧厂共生焚烧”项目被评为此次评估的核心优秀案例。 两地市政府在焚烧设施的定期维护期间，相互利用对方的设施，确保生活废物的稳定处理基础，并降低了民间委托处理费用。 通过市政府间的合作，提高了废物处理效率，减轻了行政费用负担，得到了认可。 韩市长还在推动居民参与的回收激活政策。 他运营废旧电池、纸盒、透明塑料瓶的集中回收及回收品补偿兑换项目，并引入了对各行政福利中心的评估，以引导居民自发进行分类投放和回收参与。 通过扩大公共机构内的多次使用容器使用，减少一次性产品，打击非法排放，以及“我们的社区美化”项目等，积极开展提升生活环境清洁度的活动。 韩市长的清扫行政主要方向是不仅确保废物的稳定处理，还同时推进减量、回收和排放秩序的建立。 此次获奖也引起了人们的关注，因为生活废物处理和回收问题与市民的日常生活环境密切相关。 市民感受到的街道和居住区的清洁度、回收品收集的便利性、垃圾排放的不便等，都是评估政策成效的主要标准。 因此，未来政策的持续推进和现场改善成果的积累，将有助于确认市民感受到的生活环境变化和政策满意度。 此外，韩市长表示：“今后将继续发掘和推进市民能够直接感受到的资源循环政策，以创造清洁的城市环境。”

在10月14日，记者参观了位于京畿道阳平的陆军空间力示范部队。洗衣房内设有阅读和交流的空间，士兵们可以在等待洗衣时进行这些活动。这是一个将洗衣功能与休息和沟通相结合的开放休闲区，原本被视为隐蔽空间的军队洗衣房焕然一新。 通常，军队的洗衣房环境封闭阴暗，容易滋生不良现象。这次改进的重点是将这些空间打造成士兵们可以轻松进出和停留的地方。洗衣房的变化展示了陆军推进的“空间力”项目的方向。通过改变士兵生活和工作的空间结构与用途，提升部队的沟通与团结，支持充分的休息与高效的战斗准备。 空间力创新项目于去年9月由陆军参谋总长金圭河发布指令，旨在重新规划士兵使用的空间，改善服役环境，提高战斗力。陆军去年指定了7个示范部队，并计划在示范项目的基础上进行扩展。 在生活区，空间使用目的的划分也得到了体现。根据实际使用者士兵的意见和未来分队编制的考虑，6人间内安装了保护个人隐私的隔断。同时，装备物品被安排在单独的战斗准备空间存放。这种方式打破了将战斗准备功能集中在睡眠空间的传统，增强了生活区的休息功能。 还专门设置了会议空间，以避免休息的士兵与其他活动的士兵在同一空间内互相干扰。休息时能够完全放松，经过调整和充电后再集中精力进行训练和任务。 洗衣房也在这样的背景下进行了重组。提高洗衣设施的管理效率，同时让等待时间可以用于阅读和交流。训练后减少洗衣和休息等日常生活的不便，最终为士兵创造了充分训练的条件。部队内未被充分利用的闲置空间被改造成了体能训练场等。 干部的工作空间也进行了改善。解决了研究空间不足的问题，设立了干部研究室。原本按中队划分的行政办公室被整合为统一行政办公室，旨在提高干部在同一空间内的沟通与协作。 这种空间构建以实际使用的士兵意见为出发点，从以往由上而下的设施标准和指挥官判断转变为倾听士兵和干部的需求并纳入设计的自下而上的方式。 这7个示范项目均以这种方式推进。在分离休息空间与工作、战斗准备空间的共同原则下，具体空间构成赋予了部队的自主性。与其在不同任务和生活方式的部队中应用相同形式，不如体现各部队的特性。 此次项目的一个亮点是对现有建筑的利用。阳平的示范部队对建于20多年前的老旧建筑进行了改造，投入4亿元进行翻新，而不是拆除重建。通过修缮最大限度地利用混凝土建筑的剩余使用寿命，同时改变内部空间的功能和布局。 据陆军介绍，新建一栋建筑的费用约为2亿元，而示范部队选择利用现有建筑，以较少的预算改善生活和工作环境。保留建筑结构，按照士兵的生活需求重新构建内部，从而减轻设施改善的财政负担。 此次针对7栋建筑的示范项目总预算为2亿元。原计划为3亿元，但实际获得的资金未达到这一数额。军方计划通过绩效指标等方式确认项目效果，并以此为依据争取追加预算。示范部队的施工预计在11月底前完成。 示范部队的变化始于重新审视洗衣房等熟悉空间的用途。等待洗衣的地方变成了沟通的空间，原本共同存放装备的生活区则变成了完全的休息空间。如何将获得的休息和沟通条件与士兵的服役满意度和战斗准备能力的提升相结合，将是空间力项目的下一个课题。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

警察大学因将5级公务员在文件上标记为6级并解除其职务而引发争议。警察大学校长只能对6级员工进行职务解除，而解除5级员工的职务则是警察厅长的权力。 法院认为该职务解除的决定是违法的，因此相关的任期结束通知也被判定为无效。 根据MBN的独家报道，警察大学于2023年10月解除了一名隶属于治安政策研究所的5级工业研究员柳某的职务，理由是未能妥善管理下属的虚假出差，并不当使用了7000万韩元的实验室分配预算。 然而，在职务解除的过程中，发现人事文件中职级被扭曲的情况。警察大学内部人事文件中，柳某的职级被错误地标记为6级的“工业研究员”，而非5级的“工业研究员”。 由于职级错误标记，时任警察大学校长的金某在审批时才得以对柳某进行职务解除。 这一决定导致柳某在职务解除期间被排除在任期延长评估之外，最终收到了警察大学关于任期结束的通知。 随后，警察大学在2023年12月收到警察厅的意见后，取消了职务解除的决定。此举是因为他们迟迟意识到不能以校长的权限解除5级公务员的职务，并解释称职级错误是人事负责员工的简单失误。 柳某对任期结束通知提出异议并提起诉讼，法院支持了柳某的主张。今年5月，大田高等法院裁定：“警察大学校长无权对5级公务员进行职务解除”，“职务解除的决定是违法的，难以认可其正当性”，并判定任期结束通知无效。 因此，警察厅在法务部的指挥下，于6月向最高法院提出上诉。警察厅相关人士表示：“柳某的职务与职务解除无关，原本就应当被取消，因此未进行延长评估。” 与此同时，警察大学治安政策研究所因不实的监察资料对员工进行处分，结果也引发了另一场争议。大田地方法院于14日裁定，因虚假出差而被解雇和解除职务的员工提起的诉讼中，“实际出差地点的进出记录得到了确认”，因此处分是不当的。监察时使用的基站位置数据混乱，成为处分依据，检察院也对此作出了不予起诉的决定，但警方表示：“在申诉审查阶段已进行了更正，没有问题。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

中国大型IT企业字节跳动向台湾的半导体设计公司媒体科技请求供应定制的数据中心人工智能（AI）芯片。由于面临美国的出口管制和中国芯片供应的限制，字节跳动开始转向台湾企业。彭博社于15日（当地时间）援引消息人士报道，字节跳动即将与媒体科技签署定制芯片的采购合同。媒体科技将根据客户的平台需求提供定制的应用特定集成电路（ASIC）。如果合同达成，媒体科技将成为继谷歌之后，第二个向字节跳动提供此类ASIC的客户。ASIC是为特定用途设计的半导体。应用于AI数据中心时，可以通过不同于通用图形处理单元（GPU）的方式优化运算，从而降低成本和电力消耗。对于运营大规模AI服务的字节跳动而言，获得符合自身需求的芯片意味着可以提高运算效率。此次合作的背景是中国AI半导体供应链的限制。字节跳动与阿里巴巴、腾讯等中国大型科技公司一样，难以获得足够的英伟达先进AI芯片。虽然华为等中国企业也在开发AI加速器，但仅靠中国国内的供应很难满足大型科技公司日益增长的需求。由于需要具备先进芯片的制造工艺、高带宽内存（HBM）、封装和软件生态等多方面的能力，难度相当高。因此，字节跳动与媒体科技的合作被解读为中国半导体自给自足的局限性案例。尽管中国企业正在努力开发自己的AI芯片，但在性能、数量和成本竞争力等方面，仍面临着挑战。此外，路透社在6月曾报道，美国高通也与字节跳动讨论提供芯片设计服务的方案。字节跳动最终选择了媒体科技，这一分析得到了确认。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

李在明总统于15日会见了美韩商会（USKBC）主席埃文·格林伯格，呼吁积极寻求新的投资和商业机会，以扩大韩国企业对美国的投资，同时促进美国企业对韩国的投资。李总统在青瓦台接见格林伯格主席时，讨论了韩美贸易关系及两国经济合作的加强方案。此次会见还邀请了在韩美商会大会上发表特别演讲的前美国联邦众议院议长凯文·麦卡锡。李总统提到格林伯格主席的父亲莫里斯·格林伯格是韩国战争的老兵，并作为美韩商会主席为韩美关系的发展做出了贡献。他表示，父子两代与韩国保持深厚的联系，表达了特别的感谢之情。李总统评价称，韩美两国在坚固的安全同盟基础上，正在发展成为涵盖经济和高科技的未来型综合战略同盟。他希望，韩国在经济发展中得到美国的支持，同时也能为美国的产业发展贡献力量。李总统特别强调，为实现可持续的经济合作，投资必须双向活跃。他请求格林伯格主席和美韩商会在韩国积极寻找新的投资和商业机会，以扩大美国企业对韩国的投资。李总统指出，防务产业是两国合作潜力巨大的领域。他表示，尽管韩国是一个小国，但在短时间内取得了快速发展，且在人才和技术上进行了大量投资，希望能实现互补合作。格林伯格主席表示，北美和东北亚地区，尤其是美国和韩国正在引领全球增长，韩美之间的战略投资协议将进一步加强两国关系。李总统还呼吁美韩商会积极向美国政府、国会和经济界宣传韩美经济合作的重要性，发挥坚实的桥梁作用，支持韩美关系。美韩商会是美国商会下属机构，与韩国经济人协会下的韩美商会（KUSBC）共同举办高层经济会议，以加强两国经济界的交流。大会在首尔和美国华盛顿特区交替举行。格林伯格主席是全球保险公司查博集团的董事长兼首席执行官，自去年以来担任美韩商会第九任主席。他曾在唐纳德·特朗普总统的第一届政府中担任贸易政策和谈判顾问，是一位贸易专家。他的父亲莫里斯·格林伯格曾于2003年至2005年担任美韩商会主席。在此之前，赵显外交部部长在当天于首尔汝矣岛FKI大厦举行的第36届韩美商会大会午餐会上，请求美国经济界支持落实包含韩美领导人共识的联合事实清单（JFS）。赵部长表示：“我们将继续推动基于事实清单的合作，以在造船和核能等领域取得可见的成果。”赵部长还与最近访问韩国的美国参议员戴夫·麦克马斯和众议员梅里林·斯特里克兰进行了会晤，请求美国国会对落实事实清单的关注和支持。驻韩美国大使米歇尔·斯蒂尔在大会上表示：“在韩美关系中，承诺必须得到遵守。我们现在需要卷起袖子，推动去年11月特朗普总统与李总统之间达成的协议的落实。”然而，在阿拉斯加液化天然气（LNG）项目上，韩美两国之间仍存在温差。特朗普总统于14日（当地时间）在其社交媒体“真实社交”上声称，韩国已同意在贸易和投资协议中对阿拉斯加LNG项目投资500亿美元。对此，我国政府表示，阿拉斯加LNG项目的参与尚未确定。当天的韩美商会大会是两国政府于1日宣布战略投资项目后首次举行的民间经济界会议。两国企业家讨论了将韩国3500亿美元规模的对美投资计划与具体项目和成果相结合的合作方案。柳镇韩国经济人协会会长强调：“两国政府达成的战略投资已进入实质性执行阶段，现在是企业主导的时刻，政府所提供的合作框架需要转化为实际成果。”韩美商界讨论了在半导体、高端造船、生物健康和经济安全等领域的合作方案。并呼吁两国政府创造可预见且市场友好的投资环境，改善投资项目的快速审批和专业人才的签证制度。格林伯格主席表示，韩国对美投资计划中包括1500亿美元用于高端造船业的投资，以及其他战略产业的投资，强调两国经济关系应通过贸易规模以及共同开发和创新的技术和产业来进行评估。

韩国女子职业高尔夫(KLPGA)巡回赛'冰山高尔夫·首尔新闻公开赛'的夺冠热门被认为是柳贤祖和金敏洙。 本次比赛将于16日至18日在京畿道伊川市H1俱乐部（标准杆72，6953码）举行，奖金总额为1.5亿韩元，冠军奖金为2.7亿韩元。 在开幕前一天的15日，H1俱乐部举行了官方新闻发布会。出席的有在美国女子职业高尔夫(LPGA)巡回赛活跃的高珍荣、柳海兰、尹伊娜、朴成贤，以及本赛季在KLPGA巡回赛表现出色的徐娇琳、金敏洙和柳贤祖。 在被问及关注的对象时，四位选手均提到了柳贤祖和金敏洙。两位选手各获得了两票。 提到柳贤祖的徐娇琳表示：“在场的每位选手都是值得关注的对象，尤其是有很多世界级的前辈在这里，所以很难只选一个，但如果非要选一个的话，我想选今天一起打球的贤祖姐，她的击球感觉很好。” 柳贤祖在上周的'2026 HJ中工·东部建设锦标赛'中夺冠，达成了本赛季的第二个冠军。本次比赛她将挑战连续两周夺冠。 上周休息并观看KLPGA巡回赛转播的柳海兰也选择了柳贤祖。柳海兰表示：“虽然还没有和她一起打过球，但柳贤祖的表现非常出色，给我留下了深刻的印象。” 金敏洙的强项被认为是她的长打能力。尹伊娜预测：“在这样的长球场上，金敏洙的长打将会有很大帮助。” 朴成贤也投票支持金敏洙。她表示：“我觉得她打得非常好，是我想学习的选手。” 本赛季已经获得三场胜利的金敏洙目前在奖金榜上排名第一（154亿4132万9428韩元）。如果在本次比赛中获得单独第五名以上的成绩，她将成为KLPGA巡回赛历史上首位单赛季奖金突破16亿韩元的选手。 金敏洙没有特别提到某位选手。她表示：“赛季结束的时间不多了，现在对我来说，和自己较量更为重要。” 高珍荣的回答也类似。本赛季因手部受伤而意外休息的高珍荣将今年称为“安息年”。她强调：“所有选手都是夺冠候选人，但我认为在球场上，自己是最可怕的存在。控制好自己是最重要的事情，这也是我需要做的。” 柳贤祖则选择了榜样而非关注对象。她表示：“与其说是值得关注的选手，我更认为从小就通过电视看到的珍荣姐是我可以学习的很多的前辈。最近我也想去LPGA巡回赛，所以看了很多视频和比赛。海兰姐的击球感觉也非常好，我希望能向前辈们学习，而不是将她们视为竞争对手。” 各位选手也分享了对比赛的期待。 时隔约三年重返KLPGA巡回赛的高珍荣表示：“我其实不太记得上次参加韩国比赛是什么时候了，这里有很多新面孔，感觉很新鲜。这一周我很期待。” 柳海兰在10月4日的海特真露锦标赛中夺冠，向国内粉丝展示了笑容。她表示：“很久没有在韩国粉丝面前比赛了，我想和粉丝们一起享受比赛。因为得到了很多支持，所以我能以非常好的成绩结束比赛。这一周我也会尽量不感到压力，享受比赛，与粉丝们一起度过。” 尹伊娜在本次比赛后，将在下周参加LPGA巡回赛BMW女子锦标赛，连续两周在国内粉丝面前亮相。她表示：“我觉得这是我一年后再次向国内粉丝问好的机会。非常感谢久违的粉丝们，我希望能在这次比赛中表现得更好。” 本赛季第五次参加KLPGA巡回赛的朴成贤表示：“对我来说并不是很久没比赛。我已经连续打了三年，感觉比赛状态逐渐恢复。我始终怀有夺冠的渴望，直到最后一天都会尽全力。” 本赛季获得四场胜利的徐娇琳目前在胜场榜上排名第一，奖金积分也位列第一（563分），奖金排名第二（141亿321万6000韩元）。徐娇琳表示：“赛季所剩不多，这是一场重要的比赛，我会尽全力。由于奖金非常丰厚，我也有些渴望，但我认为只要专注于自己的表现，尽力而为，就会有更好的结果。” 金敏洙表示：“比赛只剩下三场，感觉每一杆都变得更加珍贵，我会尽全力表现出色。” 柳贤祖表示：“我知道这场比赛是除了大满贯外奖金规模最大的比赛，所以我想表现得更好。比赛所剩不多，我会尽全力展现更好的状态。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

韩国半导体产业面临警告信号。中国的内存企业在D램和闪存技术追赶上加速发展。尽管三星电子和SK海力士在先进内存市场保持优势，但中国政府的全力支持和庞大的内需市场使得竞争愈发激烈。预计到2030年，中国的半导体竞争力将超越韩国。15日，业界消息称，韩国经济人协会对去年国内200家主要出口企业进行调查，预测到2030年中国的半导体竞争力将超过韩国。以韩国的竞争力为100，中国的竞争力预计将从去年的99.3提升至2030年的107.1。这意味着在短短五年内，竞争优势可能会发生逆转。不仅是半导体，调查还显示，韩国的显示器、造船、电气电子等十大主要出口行业都将落后于中国。这一预测与中国内存企业的最新动态密切相关。中国D램制造商长鑫科技（CXMT）正在推进下一代服务器用D램的‘4F²’技术，该技术将单元面积减少33%，并计划在今年内实现量产。这项技术能够在同一晶圆上生产更多芯片，从而降低制造成本。三星电子和SK海力士也在研究相关技术，但尚未确定商业化时间。CXMT是否能确保稳定的良率尚不确定。然而，如果成功量产，其对市场的影响将是显著的。随着AI数据中心投资的扩大，内存市场的供应短缺持续，如果中国D램的供应增加，供需失衡可能会比预期更快得到缓解。这也可能导致三星电子和SK海力士的内存繁荣提前结束。CXMT还在扩大与中国大型科技公司的合作。最近与腾讯签订了超过200亿人民币（约合4.1万亿韩元）的服务器用D램长期供应合同。阿里巴巴云、字节跳动、联想、小米等也是其主要客户。CXMT依托庞大的内需市场，稳固了销售渠道，并积累了产品验证经验。其内存业务领域也在逐步扩大。CXMT正在北京新工厂建设闪存研发（R&D）生产线。相反，中国闪存制造商长江存储（YMTC）也在向客户提供低功耗D램样品，考虑进入市场。此前分别负责D램和闪存的中国两大内存企业正在相互渗透各自的领域。在闪存市场，中国的追赶已开始显现。市场研究机构Counterpoint Research的数据显示，YMTC在2023年第二季度的全球闪存出货量市场份额为16.5%，位列三星电子和SK海力士之后，成为全球第三。尽管面临美国的半导体设备出口管制，YMTC依然凭借独特的堆叠技术‘Xtacking’增强了生产竞争力。YMTC不仅在智能手机和PC用闪存方面发力，还在进军AI数据中心企业级固态硬盘（SSD）市场。8月，该公司申请在上海证券市场上市，计划融资约330亿人民币（约合7万亿韩元），以用于生产设备扩充和研发投资。中国追赶的威胁性更在于政府层面的全力支持。中国政府通过巨额补贴和扩大国内半导体采购，支持企业的成长。即使在良率和成本竞争力上暂时落后于韩国企业，依然能够通过持续生产和销售提升技术水平。最近，曾任中国工业和信息化部部长的李乐成访问了CXMT，强调将半导体产业视为与国家安全直接相关的战略产业，并表示将给予全力支持。中国政府计划通过第十五个五年规划（2026-2030年）培育包括高密度内存在内的先进半导体技术及相关产业供应链。然而，目前仍存在至少2至3年的技术差距。CXMT需要证明下一代D램的量产良率，而YMTC则需扩大高附加值产品的比例并确保全球客户。三星电子和SK海力士也在全力开发高带宽内存（HBM）等先进内存技术，以保持技术优势。问题在于，普遍预期中国的追赶将愈加迅速。基于巨额资金和内需市场，如果中国企业扩大通用内存的供应，势必会对韩国企业的市场主导地位和盈利能力造成压力。相较于短期内的技术逆转，更需警惕的是中国持续的生产能力扩张可能改变全球内存市场的格局。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。