劳动部门将深入研究人工智能（AI）转型对劳动市场的性别影响。随着对AI招聘和人事管理中算法偏见可能重现现有性别差距的担忧加剧，劳动部决定将性别平等委员会改为基于现场的政策课题发掘渠道。 劳动部于3日召开了由权昌俊副部长主持的“2026年第二次性别平等委员会”会议，审议并通过了加强委员会政策发掘角色的改组方案。性别平等委员会一直负责报告和建议与性别平等相关的劳动部政策和制度推进情况。 然而，随着产业结构和工作方式的快速变化，变化的影响可能因性别而异。为此，劳动部认为有必要建立及时捕捉现场变化并补充现有政策的机制，因此加强了委员会的功能。 根据改组方案，性别平等委员会将设立主题小组委员会。各小组委员会将通过现场座谈会、专家发言、相关部门意见征集等方式，发掘需要从性别视角改善的课题。随后，性别平等委员会将基于此向劳动部提出政策建议。将性别平等委员会从单纯的咨询机构转变为优先发现政策议题的渠道。 此外，会议还将集中讨论AI转型带来的劳动市场变化。企业的招聘需求变化、性别刻板印象的再生产、招聘和配置等人事管理方式的变化将成为主要讨论内容。之后，劳动部还计划在工业安全领域研究情感劳动和护理等女性从业者较多的行业的安全健康管理体系及性别差异。 虽然AI招聘和人事管理表面上看似中立技术，但如果过去的招聘和评估数据反映了性别差距，结果也可能表现出差别。算法越难解释为何特定申请者被淘汰或被分配到特定职位，证明和纠正劳动市场歧视的工作就越复杂。 在当天的会议上，韩国劳动研究院的张智妍博士以“AI改变了谁的工作？”为主题进行了发言。张博士表示：“在海外，女性的职业曝光度较高，而男性的AI使用率更高，这正在扩大男女工资差距。”她还指出：“在韩国，AI对就业的影响在性别上不如在年龄上明显，但在传统上女性进入的办公室职位上出现了就业困难，因此需要替代的进入路径。” 延世大学的权五成教授发表了“AI转型与劳动法的课题”。权教授指出：“AI招聘中尤其突出的问题是，用户的明确歧视意图并不如学习数据和变量选择结构再生产现有男女不平等的方式明显。”他强调：“数据和算法的偏见以及决策的不透明性可能导致就业歧视，因此需要进行偏见审计和信息公开的制度化。” 工业安全领域也将从性别视角重新审视。劳动部计划讨论情感劳动和护理等女性劳动者较多的行业的安全健康管理体系及应对方向。过去，工业安全政策主要集中在制造业和建筑业的重大事故预防上，现在将扩展到情感劳动、护理等服务行业。这意味着需要考虑性别职业分布的安全健康问题，如语言暴力、身体攻击、心理健康风险和肌肉骨骼疾病等可能累积的问题。 权昌俊副部长表示：“认识到企业规模、雇佣形式等因素可能导致政策和制度影响因性别而异的性别视角，对于识别盲点和提高政策效果至关重要。”他表示：“将以小组委员会为中心，广泛听取企业实务者、一线公务员、劳动顾问等现场专家的意见，持续发掘有效的政策改进课题，努力创造一个人人都能平等工作的劳动市场。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

根据国家数据处在2024年发布的《国民时间转移账户》数据显示，女性的家务劳动产出是男性的2.7倍。若将无偿家务劳动换算成金额，女性的盈余为107.6万亿韩元，而男性则出现同等规模的亏损。 数据显示，2024年各年龄段的生命周期赤字（消费-生产）情况为：儿童阶段出现赤字，劳动年龄段和老年阶段则出现盈余。 0至14岁的儿童阶段因照顾消费较多，赤字达到116.6万亿韩元。而劳动年龄段（15至64岁）消费为336.1万亿韩元，生产为444.4万亿韩元，盈余为108.3万亿韩元。65岁以上的老年阶段消费为129.7万亿韩元，生产为138万亿韩元，盈余为8.3万亿韩元。 与五年前相比，儿童阶段的赤字减少了7.5万亿韩元，而劳动年龄段和老年阶段的盈余也有所下降。 儿童阶段的赤字主要通过家庭间转移9.4万亿韩元和家庭内转移107.3万亿韩元来弥补。劳动年龄段则家庭间转移3.7万亿韩元，家庭内转移104.6万亿韩元呈现净流出。老年阶段也因照顾孙辈等，家庭间转移5.7万亿韩元，家庭内转移2.7万亿韩元净流出。 性别差异明显。男性的家务劳动消费超过生产，亏损107.6万亿韩元，而女性的生产超过消费，盈余107.6万亿韩元。 劳动年龄段和老年阶段的家务劳动消费显著增加。儿童阶段的家务劳动消费为116.6万亿韩元，比五年前减少6.0%；而劳动年龄段的消费为336.1万亿韩元，增加19.4%；老年阶段的消费为129.7万亿韩元，激增62.6%。 在整体家务劳动消费中，老年阶段所占比例比五年前上升5.8个百分点，达到22.3%；而儿童阶段的比例则下降5.5个百分点，降至20.0%。 从性别消费来看，男性的家务劳动消费为264.1万亿韩元，比五年前增加20.5%；女性的消费为318.3万亿韩元，增加19.6%。整体消费中，男性占比为45.4%，女性占比为54.6%。 家务劳动生产在劳动年龄段和老年阶段均有所增加。劳动年龄段的家务劳动生产为444.4万亿韩元，比五年前增加12.1%；老年阶段为138万亿韩元，增加55.1%。 按性别来看，男性的家务劳动生产为156.6万亿韩元，比五年前增加35.3%；女性的生产为425.8万亿韩元，增加15.2%。虽然男性的增幅更高，但女性的生产规模是男性的2.7倍。 人均生命周期赤字在0岁时最大，达到3700万韩元。28岁时转为盈余，39岁时盈余规模最大，达到1035万韩元，82岁后再次转为赤字。 按性别分析，男性在32岁时进入盈余，38岁时盈余规模最大，44岁时再次转为赤字，盈余期仅为12年。女性在26岁时转为盈余，39岁时盈余规模最大，84岁时再次进入赤字，盈余期长达58年，远超男性。 《国民时间转移账户》是衡量国内生产总值（GDP）中不包括的无偿家务劳动的生产、消费和转移情况的统计数据，涵盖清洁、食品准备、照顾等内容。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

去年，准备食物、照顾孩子、清洁等无偿家务劳动的经济价值超过580万亿韩元，相当于名义GDP的约23%。根据29日国家数据中心发布的《家庭生产卫星账户》，2024年无偿家务劳动的价值为582.4万亿韩元，比五年前增加了96.9万亿韩元（20.0%）。家庭生产活动总规模为809.4万亿韩元，较2019年增加了158.02万亿韩元（24.3%）。其中无偿家务劳动占有重要比例，但相对于GDP的比例为22.8%，比五年前下降了1.0个百分点。家务劳动价值中，家庭管理（包括清洁、准备食物）为459.5万亿韩元，家庭成员照顾为113.6万亿韩元，志愿服务及参与活动为9.3万亿韩元。尤其是宠物及植物照顾（60.4%）、清洁及整理（30.2%）、食物准备（27.0%）等家庭管理活动增长率较高。在家庭照顾中，未成年人照顾减少了1.8%，而成人照顾增加了20.8%，反映了老龄化的影响。按性别来看，女性的无偿家务劳动价值为425.8万亿韩元，是男性（156.6万亿韩元）的约2.7倍。然而，男性的增长率为35.3%，高于女性的15.2%，显示出男性参与家务的趋势。人均无偿家务劳动价值为1125万韩元，比五年前增加了20.0%。男性为605万韩元，女性为1646万韩元，差距仍然较大。按就业情况来看，非就业者的家务劳动价值为297.4万亿韩元，高于就业者的284.9万亿韩元，但就业者的增长率更高。按婚姻状态来看，已婚者（511.8万亿韩元）的规模大于未婚者（70万亿韩元），但未婚者的增长速度更快。家庭生产卫星账户是将不在市场交易中体现的家务劳动转化为货币价值的统计数据。通过反映无偿家务劳动时间、职业工资和人口规模等因素，补充现有收入统计。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。