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‘特大特区特别法’新闻 3个
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关于推进《特大特区特别法》中的周52小时制例外条款的争议政府近日表示，可能会在地方主导增长的三大特大项目的《特大特区特别法》中推进周52小时制的例外条款，这引发了10日范围内的反对声音。更불어민主党表示将谨慎关注政府的公告，而调国创新党和进步党则明确表示反对。 更불어민主党政策委员会主席韩正爱在前一天的国会记者见面会上表示，关于“周52小时特例”条款，产业通商部与就业劳动部之间出现分歧是“正常现象”，并指出“如果在提交国会的过程中没有任何东西，那才是不正常的”。她还表示：“国会会有一些需要讨论的部分，届时与相关利益方进行激烈讨论会更好。” 此前，企业出身的产业通商部部长金正官主张应给予劳动者工作机会，强调周52小时制特例的必要性，而曾任民主劳动总联合会主席的就业劳动部部长金永勋则表示应谨慎处理此事。 在第22届国会中，与更불어민主党形成联盟的范围内也出现了反对声音。调国创新党代表申长植在当天国会的最高委员会上表示：“‘周劳动时间52小时’不是讨价还价的对象。应寻找其他方式来发展半导体。”他还指出：“在尹锡悦前总统弹劾前的2025年3月，时任产业通商资源部部长安德根也提出了与金正官部长相同的主张。” 特别是申代表强调：“周52小时的劳动限制是以全泰一烈士和‘时代女工’等无数劳动者的血泪为基础的制度，是‘人应该有尊严地生活’的国民共识所达成的珍贵社会共识，因此不要有破坏的想法。应先提出如何实施和落实李在明总统的选举承诺——周4.5天制的方案。” 进步党院内代表尹钟五在当天的最高委员会上指出：“如果地方创造的工作是更长时间的工作，更容易使用非正式工，更容易派遣，那么这怎么能算是均衡发展呢？” 他还表示：“先进产业的竞争力并不来自于长时间的劳动，而是来自于技术创新、研发投资、熟练人才、稳定的电力和产业基础设施，以及劳动者愿意长期工作的良好工作环境。”他强调：“特大特区不应让产业走向未来，而劳动却回归过去。李在明政府应明确这一点。”
2026-08-10 23:08:00 -
半导体行业呼吁解除平泽和龙仁的工作时间限制半导体研发人员的“周52小时工作时间限制例外”问题再次引发行业内外的立法讨论。随着针对非首都圈特区的工作时间灵活化措施的推进，呼吁放宽限制的行业人士表示：“这是排除核心基地的半吊子对策”，反对声愈发强烈。 据政治圈和行业消息，政府计划最早在本月向国会提交《特大特区指定及管理特别法》。该法案是针对6月宣布的1500万亿韩元规模的三大特大项目的后续措施，旨在支持非首都圈半导体集群的发展和地区均衡发展。 该法案的核心内容是针对地区特区内收入排名前3%的研究人员和管理人员，实施不适用周52小时上限的“白领例外”。同时，还将推动将选择性工作时间制的结算周期从现行的1个月延长至最多6个月，以适应需要集中工作的时期。 然而，长期以来要求放宽限制的半导体行业对此反应冷淡。由于三星电子和SK海力士的核心基地平泽、龙仁以及计划在年内开工的一期厂房均位于首都圈，因此被排除在外的可能性很大。由于国内半导体研发核心人员的80%以上集中在这些基地，缺乏这些关键区域的制度改革难以取得实效。 行业人士指出：“全球AI半导体竞争的胜负将在现有基地推进的超微线宽工艺和下一代高带宽内存（HBM）研发中决定。虽然地区均衡发展很重要，但如果核心研发基地被排除，提升国家半导体竞争力将面临局限。” 最近，国民力量党议员高东镇提出了扩大全国半导体研发人员工作时间特例的“半导体特别法修正案”，该法案在1月的朝野协商过程中删除了周52小时例外条款并通过国会。高议员强调：“根据工作地区差别适用限制，会损害企业间的公平竞争，阻碍国家层面的技术及时开发。” 与全球竞争对手的技术差距日益扩大。美国的英伟达和Qualcomm等公司通过白领例外制度，为高薪研发人员提供了不受工作时间限制的环境，以便专注于研发。台湾的台积电则通过“夜鹰”项目，实施24小时轮班研发体系。 相反，国内工程师在半导体设计的最终阶段“Tape-out”或确保良率等需要高度专注的时期，受到周52小时限制的影响，难以保持工作连续性。 韩国半导体产业协会常务理事安基贤表示：“半导体研发需要24小时运转设备以确保良率，这是极其紧迫的速度战。如果国内研究人员在全球竞争对手无时间限制地集中力量进行技术开发的情况下，仍被单一的限制所束缚，失去全球技术主导权只是时间问题。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-08-05 03:04:00 -
下半年经济增长战略：公布第二次公共机构地方迁移计划，地方主导增长正式启动政府将地方增长作为下半年经济政策的核心任务之一，并计划在下半年公布“第二次公共机构地方迁移计划”的具体路线图。此外，通过制定《特大特区特别法》，将为与五极三特增长引擎相关的企业提供大规模支持。 根据14日发布的《2026年下半年经济增长战略》，政府将在下半年内公布第二次公共机构迁移计划，并计划从明年开始以先导机构为中心进行迁移。政府表示，将尽量减少留在首都圈的机构，并考虑与五极三特增长战略等相关的集聚布局原则来制定迁移计划。 特别是为了实现李在明政府重点推进的五极三特增长引擎建设，政府将在第三季度内发掘和选定主要支柱产业，并对选定的产业提供包括投资激励（财政、金融、税制）、产业生态（监管、技术）、企业活动基础（人才、基础设施）在内的三大支柱七大套餐的综合支持。 此外，政府计划在年内通过制定《特大特区特别法》，为与五极三特增长引擎相关的投资企业提供广泛的监管特例等套餐支持。此次战略还包括新指定两个以上地方政府联动的区域联动型自由特区的方案。 政府将确保国民成长基金总额的40%以上投资于地方，以帮助解决地方经济的资金筹集和投资引进问题。 除了资金支持外，政府还将通过税收优惠措施吸引民间资本和人才流向地方。对投资于增长引擎领域的企业，将提供丰厚的投资激励，并通过“地方优待税制三种套餐”支持在该地区工作的劳动者，帮助他们实现实际收入的保全和居住条件的改善。 明年，地方优待项目的数量将大幅增加，超过今年的7个，并开发可作为地方优待支持标准的地方优待指数，以巩固地方的增长基础。为此，政府计划在下半年内各部门发掘地方优待项目。 在政府发包的公共采购市场中，政府也将降低地方企业的门槛。通过对国家合同体系的改革，采购厅等将对位于人口减少地区的企业在价格评估时给予优待加分。最后，政府计划在下半年内完成促进地方中小企业产品优先采购政策等相关制度的改善。 财政经济部第一副部长李亨日表示：“我们将全力以赴，使地方增长成为潜在增长率反弹的一个支柱。”他还表示，将在第三季度内选定五极三特区域的增长引擎，并在年内制定与之相关的投资企业的广泛支持的《特大特区特别法》。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-07-14 20:44:00
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关于推进《特大特区特别法》中的周52小时制例外条款的争议
政府近日表示，可能会在地方主导增长的三大特大项目的《特大特区特别法》中推进周52小时制的例外条款，这引发了10日范围内的反对声音。更불어민主党表示将谨慎关注政府的公告，而调国创新党和进步党则明确表示反对。 更불어민主党政策委员会主席韩正爱在前一天的国会记者见面会上表示，关于“周52小时特例”条款，产业通商部与就业劳动部之间出现分歧是“正常现象”，并指出“如果在提交国会的过程中没有任何东西，那才是不正常的”。她还表示：“国会会有一些需要讨论的部分，届时与相关利益方进行激烈讨论会更好。” 此前，企业出身的产业通商部部长金正官主张应给予劳动者工作机会，强调周52小时制特例的必要性，而曾任民主劳动总联合会主席的就业劳动部部长金永勋则表示应谨慎处理此事。 在第22届国会中，与更불어민主党形成联盟的范围内也出现了反对声音。调国创新党代表申长植在当天国会的最高委员会上表示：“‘周劳动时间52小时’不是讨价还价的对象。应寻找其他方式来发展半导体。”他还指出：“在尹锡悦前总统弹劾前的2025年3月，时任产业通商资源部部长安德根也提出了与金正官部长相同的主张。” 特别是申代表强调：“周52小时的劳动限制是以全泰一烈士和‘时代女工’等无数劳动者的血泪为基础的制度，是‘人应该有尊严地生活’的国民共识所达成的珍贵社会共识，因此不要有破坏的想法。应先提出如何实施和落实李在明总统的选举承诺——周4.5天制的方案。” 进步党院内代表尹钟五在当天的最高委员会上指出：“如果地方创造的工作是更长时间的工作，更容易使用非正式工，更容易派遣，那么这怎么能算是均衡发展呢？” 他还表示：“先进产业的竞争力并不来自于长时间的劳动，而是来自于技术创新、研发投资、熟练人才、稳定的电力和产业基础设施，以及劳动者愿意长期工作的良好工作环境。”他强调：“特大特区不应让产业走向未来，而劳动却回归过去。李在明政府应明确这一点。”
2026-08-10 23:08:00 -
半导体行业呼吁解除平泽和龙仁的工作时间限制
半导体研发人员的“周52小时工作时间限制例外”问题再次引发行业内外的立法讨论。随着针对非首都圈特区的工作时间灵活化措施的推进，呼吁放宽限制的行业人士表示：“这是排除核心基地的半吊子对策”，反对声愈发强烈。 据政治圈和行业消息，政府计划最早在本月向国会提交《特大特区指定及管理特别法》。该法案是针对6月宣布的1500万亿韩元规模的三大特大项目的后续措施，旨在支持非首都圈半导体集群的发展和地区均衡发展。 该法案的核心内容是针对地区特区内收入排名前3%的研究人员和管理人员，实施不适用周52小时上限的“白领例外”。同时，还将推动将选择性工作时间制的结算周期从现行的1个月延长至最多6个月，以适应需要集中工作的时期。 然而，长期以来要求放宽限制的半导体行业对此反应冷淡。由于三星电子和SK海力士的核心基地平泽、龙仁以及计划在年内开工的一期厂房均位于首都圈，因此被排除在外的可能性很大。由于国内半导体研发核心人员的80%以上集中在这些基地，缺乏这些关键区域的制度改革难以取得实效。 行业人士指出：“全球AI半导体竞争的胜负将在现有基地推进的超微线宽工艺和下一代高带宽内存（HBM）研发中决定。虽然地区均衡发展很重要，但如果核心研发基地被排除，提升国家半导体竞争力将面临局限。” 最近，国民力量党议员高东镇提出了扩大全国半导体研发人员工作时间特例的“半导体特别法修正案”，该法案在1月的朝野协商过程中删除了周52小时例外条款并通过国会。高议员强调：“根据工作地区差别适用限制，会损害企业间的公平竞争，阻碍国家层面的技术及时开发。” 与全球竞争对手的技术差距日益扩大。美国的英伟达和Qualcomm等公司通过白领例外制度，为高薪研发人员提供了不受工作时间限制的环境，以便专注于研发。台湾的台积电则通过“夜鹰”项目，实施24小时轮班研发体系。 相反，国内工程师在半导体设计的最终阶段“Tape-out”或确保良率等需要高度专注的时期，受到周52小时限制的影响，难以保持工作连续性。 韩国半导体产业协会常务理事安基贤表示：“半导体研发需要24小时运转设备以确保良率，这是极其紧迫的速度战。如果国内研究人员在全球竞争对手无时间限制地集中力量进行技术开发的情况下，仍被单一的限制所束缚，失去全球技术主导权只是时间问题。”※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-08-05 03:04:00 -
下半年经济增长战略：公布第二次公共机构地方迁移计划，地方主导增长正式启动
政府将地方增长作为下半年经济政策的核心任务之一，并计划在下半年公布“第二次公共机构地方迁移计划”的具体路线图。此外，通过制定《特大特区特别法》，将为与五极三特增长引擎相关的企业提供大规模支持。 根据14日发布的《2026年下半年经济增长战略》，政府将在下半年内公布第二次公共机构迁移计划，并计划从明年开始以先导机构为中心进行迁移。政府表示，将尽量减少留在首都圈的机构，并考虑与五极三特增长战略等相关的集聚布局原则来制定迁移计划。 特别是为了实现李在明政府重点推进的五极三特增长引擎建设，政府将在第三季度内发掘和选定主要支柱产业，并对选定的产业提供包括投资激励（财政、金融、税制）、产业生态（监管、技术）、企业活动基础（人才、基础设施）在内的三大支柱七大套餐的综合支持。 此外，政府计划在年内通过制定《特大特区特别法》，为与五极三特增长引擎相关的投资企业提供广泛的监管特例等套餐支持。此次战略还包括新指定两个以上地方政府联动的区域联动型自由特区的方案。 政府将确保国民成长基金总额的40%以上投资于地方，以帮助解决地方经济的资金筹集和投资引进问题。 除了资金支持外，政府还将通过税收优惠措施吸引民间资本和人才流向地方。对投资于增长引擎领域的企业，将提供丰厚的投资激励，并通过“地方优待税制三种套餐”支持在该地区工作的劳动者，帮助他们实现实际收入的保全和居住条件的改善。 明年，地方优待项目的数量将大幅增加，超过今年的7个，并开发可作为地方优待支持标准的地方优待指数，以巩固地方的增长基础。为此，政府计划在下半年内各部门发掘地方优待项目。 在政府发包的公共采购市场中，政府也将降低地方企业的门槛。通过对国家合同体系的改革，采购厅等将对位于人口减少地区的企业在价格评估时给予优待加分。最后，政府计划在下半年内完成促进地方中小企业产品优先采购政策等相关制度的改善。 财政经济部第一副部长李亨日表示：“我们将全力以赴，使地方增长成为潜在增长率反弹的一个支柱。”他还表示，将在第三季度内选定五极三特区域的增长引擎，并在年内制定与之相关的投资企业的广泛支持的《特大特区特别法》。※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
2026-07-14 20:44:00
