三星电子工资谈判的暂时协议经过工会投票，投票率在23日超过80%。

根据联合新闻的报道，截至当天晚上6时40分，三星电子最大工会——三星集团超企业劳动组合三星支部（以下简称超企业工会）的投票中，参与投票的有4万6185人，投票率为80.62%。

同一时间，第二大工会全国三星电子工会（以下简称前三星工会）中，8187名投票权人中有6502人参与，投票率为79.42%。两大工会的投票率合计为80.47%。

投票于前一天下午2时12分开始，将持续到27日上午10时。若超过一半的投票权人参与，且参与者中超过一半赞成，暂时协议将最终确定。

然而，围绕协议的内部意见存在分歧。前三星工会和第三大工会三星电子劳动组合同行（以下简称同行工会）目前正在进行协议否决运动。

超企业工会主席崔胜浩表示，如果暂时协议被否决，将把今年的谈判委托给剩余的执行委员会，并进行重新任命投票。他还表示：“无论投票结果如何，将在6月内进行主席重新任命投票。”

在工会投票进行的同时，部分股东要求协议无效的行动也开始加剧。

小额股东平台Act表示，三星电子接受了其提出的股东名册查阅及复印请求。查阅预计将在27日或28日进行。

此次请求是由三星电子股东团体——大韩民国股东运动本部通过Act推动的。股东运动本部在获得名册后，计划要求召开临时股东大会。

此前，股东运动本部在大法院前召开记者会，主张特别绩效奖金的决定是股东的权利，强调召开临时股东大会的必要性。此外，还计划申请对本次协议的效力停止的临时禁令和无效确认诉讼。



※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。

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