在22日与记者会面时，金部长针对以营业利润为基础的绩效奖金争议表示：“企业界对此感到负担，个人认为这不符合争议的对象”，并指出：“在法律上存在空白，缺乏明确的指导方针的情况下，投资者的补偿应得到不同的保障。”
此前，三星电子与工会就半导体部门业绩的10.5%作为特别经营绩效奖金达成了工资谈判协议。然而，股东团体等对此提出了基于营业利润的绩效奖金支付违反公司法的主张。
对此，金部长指出：“参与营业利润的，不仅有管理层和工会，还有冒着损失风险的投资者。劳动者在基本工资得到保障的情况下参与，因此投资者的补偿应与劳资双方有所不同。”
他还表示：“未来需要从投资者的角度讨论希望进行投资的主体”，并指出：“在讨论体系中没有投资者的参与余地，因此需要制度性补充。”
他还提到：“如中东战争所引发的，增强资源安全的措施也是必要的”，并指出：“长期以来的顽疾之一是短期视角，因此应从长期视角制定资源安全的对策。”
关于石油产品最高价格制度，金部长表示：“正在考虑何时结束。当前油价水平相比之前已大幅下降，因此有理由降低最高价格”，但也指出：“近期油价的溢价水平较高也需考虑。”
他补充道：“虽然国际油价已下降，但过去0.5美元的国际油价溢价已上升至20美元，保持在相当高的水平。”
关于三星电子和SK海力士在全南光州特别市新投资设立半导体工厂的传闻，金部长表示：“在半导体市场扩张的情况下，存在抢占市场和新半导体投资的两个问题”，并表示：“目前正在进行中，适当时机会进行说明”，未给出明确答复。
关于韩国石油公社与BP在东海深海天然气开发项目的共同勘探优先谈判，金部长表示：“具体的谈判正在进行中”，并强调：“为了避免重蹈覆辙，双方仍需进行讨论。将确保从国家利益的角度进行BP的勘探。”
※ 本报道经人工智能（AI）系统翻译与编辑。
