
大都会人寿亚洲总裁林登·奥利弗(左四),大都会人寿首席执行官宋英录(右四)等主要相关人士在新办公楼庆祝开业,剪彩仪式。 [照片=大都会人寿]
大都会人寿已完成迁址,旨在新办公环境中强化以客户为中心的创新能力。
大都会人寿于10月6日在首尔钟路区G1首尔举行了迁址庆祝活动。
活动中,员工们展示了写下希望和目标的“愿望树”,并对在工作空间中进行创意布置的员工进行了表彰。
此次迁址旨在加强员工之间的沟通与合作,提高工作效率。公司计划将原本分散在多个楼层的组织重新布局到一个有机连接的空间,以加快部门间的合作与决策速度。
新办公楼以“美好生活村(MetLife Village)”为概念,支持合作与创造力。个人工作空间、合作空间和社区空间有机布局,增强了部门间的连接性。办公楼内部还根据全球办公室设计指南,融入了瓦片、斑纹和五色等韩国元素。
大都会人寿亚洲总裁林登·奥利弗表示:“我们将扩大对员工的投资,同时进一步加强合作与创新这一成功的动力。新的工作空间将提高整个组织的工作效率,为客户提供更好的服务,并为在韩国的持续增长奠定基础。”
大都会人寿于10月6日在首尔钟路区G1首尔举行了迁址庆祝活动。
活动中,员工们展示了写下希望和目标的“愿望树”,并对在工作空间中进行创意布置的员工进行了表彰。
此次迁址旨在加强员工之间的沟通与合作,提高工作效率。公司计划将原本分散在多个楼层的组织重新布局到一个有机连接的空间,以加快部门间的合作与决策速度。
新办公楼以“美好生活村(MetLife Village)”为概念,支持合作与创造力。个人工作空间、合作空间和社区空间有机布局,增强了部门间的连接性。办公楼内部还根据全球办公室设计指南,融入了瓦片、斑纹和五色等韩国元素。
※ 本报道经人工智能(AI)系统翻译与编辑。


